DEI & Arbeidsbeperking

Inclusie van mensen met een arbeidsbeperking: wat werkt in de praktijk — en wat zeggen de data?

Hoe geef je inclusief werkgeverschap concreet vorm voor mensen met een arbeidsbeperking? En hoe sluit de praktijk aan bij wat medewerkers zelf ervaren op de werkvloer?

In dit webinar starten we met de praktijk. Rolf Schrama van Van Lanschot Kempen deelt hoe zij via het Ability Programma werken aan duurzame plaatsingen van mensen met een arbeidsbeperking. Centraal staat daarbij de vraag: “Wat heb jij nodig?”

Rolf gaat onder meer in op:
- Hoe het Ability Programma is ingericht.
- Wat nodig is om duurzame plaatsingen succesvol te realiseren.
- Welke praktische tips andere organisaties kunnen meenemen.
- Waar werkgevers in de praktijk tegenaan lopen en wat lastig blijft

Daarna plaatst Henrieke van Bommel van Highberg deze praktijkervaring in een breder perspectief. Aan de hand van de relevante uitkomsten uit de DEI Benchmark laat zij zien hoe medewerkers met een arbeidsbeperking inclusie op de werkvloer ervaren.

Samen verkennen we hoe praktijkervaring en benchmarkdata elkaar kunnen versterken bij het vormgeven van inclusief werkgeverschap.