Waar gaat deze meeting over?
Om vanuit HR waarde te hebben voor de organisatie is vakmanschap, in combinatie met persoonlijk leiderschap, essentieel volgens Maarten van Beek, HR Director en lid van het MT voor ING Retail Banking. Impact bereik je door voorop te lopen in je vakgebied en te weten wat er gebeurt, dat te vertalen naar je eigen werk en je eigen vaardigheden. Maarten dook in klassieke HR thema’s zoals performance management, talent en leiderschap maar ook in robotisering en digitalisering. Hij interviewde tientallen HR-collega’s met allemaal een eigen geluid. Zijn inzichten en voorbeelden deelde hij in een boek, IMPACT, de kracht van vakmanschap.
Tijdens deze inspiratie sessie bij Rumbold deelt Maarten zijn ervaring, visie, kennis en kunde om IMPACT te maken vanuit een breed HR vak. Hij put daarbij uit eigen HR ervaring bij ING, Mölnlycke en Unilever en ook uit de ervaring van HR collega’s die hij interviewde.
