Waar gaat deze meeting over?
Karin, HR&O Learning & Development bij Teijjn Aramid vertelt:
Gepersonaliseerd leren binnen organisaties is een hot topic binnen L&D. Maar hoe zorgen we dat leidinggevenden die learning agility oppakken? Daar waar we uit een traditionele leeromgeving vandaan komen gericht op puur compliance. Daarnaast deelt Karin met ons hoe ze tot het huidige leiderschapsmodel- en curriculum zijn gekomen. Ze heeft de business- en leadership needs opgehaald uit de organisatie en gaan van klassikaal naar blended learning.
