Waar gaat deze meeting over?
Naar aanleiding van diverse vragen uit onze C&B communities hebben wij een survey samengesteld. Met deze survey inventariseren wij de hoogte van vergoedingen en in welke mate de jaarlijkse verhogingen en aanpassingen van deze (fiscaal netto) vergoedingen invloed hebben op arbeidsvoorwaarden dan wel zorgen voor aanpassingen hierop.
De focus van deze survey is beperkt tot:
- beoogde wijzigingen met betrekking tot woon-werk-, zakelijke reiskosten- en thuiswerk-vergoedingen
- en heeft uitsluitend betrekking op Nederland
Wij verzoeken vriendelijk om de survey in te vullen en deel te nemen aan de sessie. Het invullen van deze survey duurt ongeveer 10 minuten.
De survey link is bijgesloten: https://lnkd.in/e9f_9mWY
Presentatie:
Stream:
Key take-aways:
De jaarlijkse Quick Survey en Rumbold-sessie over mobiliteit liet zien dat organisaties volop bezig zijn met het herzien van hun beleid rond woon-werkverkeer, thuiswerken en duurzaamheid. Trends zoals verschuiving naar werkelijke kilometers, stijgende thuiswerkvergoedingen en meer aandacht voor CO₂-registratie domineren de discussie. Automatisering en compliance blijven een urgent aandachtspunt.
- Vergoedingen verschuiven naar werkelijke kilometers – Fiscale kaders blijven leidend, maar flexibiliteit groeit.
- Thuiswerkbeleid verandert – Minder thuiswerkdagen, hogere vergoedingen.
- Automatisering is cruciaal – Slechts 30% volledig geautomatiseerd; WPM-compliance vereist actie.
- Duurzaamheid krijgt meer gewicht – Extra prikkels voor fiets/OV en herziening leasebeleid.
- Leaseauto’s onder druk – Pseudo-eindheffing en veranderende voorkeuren vragen om nieuw beleid.
