Waar gaat deze meeting over?
Elk jaar bevraagt Highberg meer dan 2.000 medewerkers in Nederland over hun ervaringen met ongewenst gedrag (OG) op de werkvloer. De benchmark omvat verschillende vormen van ongewenst gedrag, zoals discriminatie, verbale intimidatie, fysieke intimidatie, pesten en seksueel grensoverschrijdend gedrag.
In dit webinar delen we de resultaten van de Benchmark Ongewenst Gedrag 2026 en bespreken we wat deze betekenen voor jouw organisatie. De Benchmark Ongewenst Gedrag is een op zichzelf staande benchmark onder de paraplu van Diversiteit, Gelijkwaardigheid & Inclusie (DG&I).
Sinds 2022 volgen we trends op het gebied van ongewenst gedrag binnen Nederlandse organisaties. We nemen je mee in de nieuwste benchmarkresultaten en laten zien hoe deze zich de afgelopen jaren hebben ontwikkeld.
Je krijgt inzicht in de prevalentie van verschillende vormen van ongewenst gedrag en leert hoe verschillende sectoren zich tot elkaar verhouden. Ook onderzoeken we de impact van ongewenst gedrag op uitkomsten voor medewerkers, waaronder medewerkerstevredenheid (eNPS), de intentie om bij de organisatie te blijven en gevoelens van inclusie.
Daarnaast gaan we dieper in op verschillen tussen diverse diversiteitsdimensies en bekijken we hoe ervaringen verschillen naar geslacht, culturele achtergrond, leeftijd en andere kenmerken. Tot slot kijken we naar wat er gebeurt nadat ongewenst gedrag heeft plaatsgevonden: of medewerkers hun ervaringen melden en hoe tevreden zij zijn over de acties die hun organisatie vervolgens onderneemt.
